陳紅朝：開放精神は企業文化を成就します。

初めて陳紅朝を見ました。彼は短い髪で、青いTシャツを着ています。腕に大きなオレンジ色の腕時計をつけています。ジャンプの色はこの三十歳以上の人に見せます。

「通りすがりで大変だったでしょう？」彼の顔には、はにかんだ笑顔さえ浮かべられていて、穏やかな声でゆっくりとしていました。毎日いろいろな書類を処理したり、色のいいものと付き合ったりするプロのマネージャーの声がとても想像できません。

彼の大げさで個性的な腕時計を笑って褒めた時、彼はうなずいて、これはいい試みだと言いました。

女装業界の熾烈な市場競争に直面して、陳さんは「冒頭」と笑った。

「今後、私たちの競争圧力はますます大きくなります。中国はますます開放され、この市場は世界から注目されます。

だから私はこの業界がますますにぎやかになると思います。参加者ももっと多くなります。競争もますます激しくなります。しかし、これは悪いことではありません。強者になりたいブランドにとってはいいことです。もっと強いライバルとあなたの競争があります。国内企業の生産、管理水準の向上に対して、むしろ良い貢献があります。

競争が激化する市場に直面して、陳さんは市場が略奪的だとは思わないで、他人から与えられたのです。

彼は今はお客様の自由な市場で、十分なお金がある市場だと思っています。きっと他の人があなたにあげたいと思っています。あなたが市場を獲得し、お客様を獲得します。

「企業が本当に探しているのは、どうやって開放的な気持ちを維持するか」と彼は述べた。

太平鳥グループの婦人服部の社長として、陳さんは今の太平鳥の婦人服はスタイルで位置づけるべきだとは思いません。

「実は今の若い人の服はだんだん多くなってきています。60年代の人の箪笥が開けてみると、一つのスタイルの服しかないかもしれません。

今は情報が発達していて、若い人たちが開放的になってきました。彼らもそれぞれのタイプのものを着ることが好きになりました。自分に自信と体験を与えました。だから、お客さんのニーズをめぐって、私たちのデザインを展開し、製品の発展の方向を広げなければなりません。私たちの製品は80年代のお客さんを軸にしています。

現在の市場では多くのファッションブランドが好きで、陳さんはいい加减にしません。

「表面的なデザインは、一時的に顧客を感動させるかもしれませんが、ブランド建設の観点から、顧客を長く動かすには、より多くの内在的なものが必要です。品質、サービス、ブランドから伝わるファッションセンスなどが必要です。」

周知のように、情熱はチームにとって重要であり、どのように自分のチームを率いて常に情熱を保つか？陳さんはこの点で管理者の「誠実さ」が最も重要だと思っています。

「どんなことがあっても、楽しくないこと、質問されたことに対するご褒美だと思います。

いくつかのことがあって、もしお互いが真心を込めて話ができれば、実際には合意しやすく、効果的に意見交換ができると思います。

でも、多くの人が実はこれを一番シンプルで大切なものとしてなくしました。

現代人は頭を使うことに慣れていますが、心を込めて考えるのではなく、物事をするにはまず心を使って、頭を使うという手順が正しいと思います。

陳さんはまた、多くの企業が給料だけで人材を保留するのは適切ではないと思っています。

「待遇が必要な要素だということは否定していませんが、これらはあなたの誠実な心には及ばないです。

あなたがパートナーを扱う時、あなたの心の中に彼らがいなければいけません。そうすると、彼らはあなたと一緒にいるのがいいと思います。

そして社員は会社で帰属感を見つけます。

彼らの心の中に彼らがいなかったら、いくら多くのお金をあげても、彼らを引き留めることができるとは思いません。」

陳さんは仲間に対する大切さは仕事だけではなく、陳さんの生活にもよく表れています。

「普段は暇さえあれば、みんなで山に登ったり、走ったりするのが好きです。また友達と一緒に旅行するのも大好きです。親密でのんびりした楽しみを楽しんでいます。」

また、陳さんは普段一人で過ごすと、家に一人でいて、いろいろな本を読んでいると教えてくれました。

インタビューの過程で、「開放」という字はずっと陳さんに口頭でかけられました。彼は開放的な態度だと思います。太平鳥の企業文化とブランド精神を成し遂げました。

「ファッション業界として、実はファッションの流行は時間とともに変わってきました。

企業文化の観点から言えば、太平鳥の管理文化であろうと、経営文化であろうと、私たちは常に開放的な態度で新たなことに直面しています。

私達がずっと受けてきたブランド精神は、必ず最新のものをお客さんに持ってきます。

これは私たちが志を変えない追求の方向です。」