Home >

La Saison Du Chauffage, Les Droits Des Employés.

2016/11/2 22:13:00 27

Saison De ChauffageDroits Des TravailleursSystème De Protection Sociale

À partir du 1er novembre, la ville de Yan 'an entre dans la saison annuelle du chauffage, se concentrant sur le chauffage des ménages et jouissant d' un « prix préférentiel » de 5 yuan.

Au cours du mois et demi qui a suivi, la plupart des villes de ma province sont entrées dans la saison du chauffage, en parlant du chauffage hivernal, le peuple semble avoir beaucoup à dire.

Il va bientôt entrer dans la saison du chauffage, a déclaré Xiao Feng, une société d 'achat en ligne dans le district de gaoxing de la ville de Xi' an, en tant que promoteur du réseau, qu 'il n' a jamais reçu de subvention de chauffage depuis cinq ans.

Beaucoup de salariés travaillant dans des entreprises privées ont réagi en ne payant jamais de chauffage.

Liu Gengsheng, un patron d 'entreprise privée, a déclaré: « Il est difficile de relever le salaire d' un employé une fois, sans parler du chauffage ».

Pour encourager les entreprises à verser des prestations telles que le chauffage à leurs employés, l 'administration générale des impôts a publié en 1996 un document intitulé « le chauffage et le chauffage ».

Allocation de chauffage d 'hiver

Et d 'autres déductions fiscales avant déductions, les subventions de chauffage d' hiver pour les employés de l 'entreprise, les frais de protection des travailleurs contre les températures d' été, la protection du travail, etc.

En d 'autres termes, l' entreprise de bienfaisance n 'est pas exonérée d' impôt pour autant qu 'elle soit raisonnablement payée.

La circulaire de 2011 du Trésor provincial sur l 'ajustement des taux de chauffage d' hiver stipule que les personnes en activité et les retraités de l 'entreprise peuvent se conformer aux normes de subvention de l' entreprise.

Mme Gao, citoyenne de Xi 'an, a conseillé le Bureau de la protection sociale de Xi' an et a reçu des réponses plus concrètes.

Les journalistes ont appris que, d 'après le Département de la protection sociale et le Département des finances de la province, la restructuration de l' hiver des employés et des retraités de l 'entreprise

Chauffage

Pour alléger la charge de chauffage en hiver qui pèse sur les employés et les retraités de l 'entreprise, le Gouvernement provincial a décidé, avec l' accord du Gouvernement, d 'ajuster comme il se doit les taux de chauffage en hiver et de les porter à 900 dollars par personne et par période de réchauffement.

Il est entendu que l 'augmentation des dépenses de chauffage du personnel est à la charge de l' entreprise hôte et pourrait être prise en compte dans les coûts de production de l 'entreprise.

L 'augmentation de la prime de chauffage est couverte par le Fonds d' assurance vieillesse si le travailleur retraité de l 'entreprise est affilié à l' assurance vieillesse de base de l 'entreprise;

Récemment, Xi 'an a connu une chute brutale de température, des familles de personnes âgées et d' enfants ont ouvert la climatisation ou des chaudières murales avant la saison de chauffage.

M. Li, habitant le quartier de télécommunication de la rue sud de Xi 'an, s' inquiète une fois de plus du chauffage.

Il a déclaré que l 'année dernière, leurs quartiers avaient publié des avis annonçant qu' un grand nombre de ménages avaient des années de retard dans le paiement de leurs droits de propriété et que les sociétés immobilières avaient des coûts trop élevés pour arrêter le chauffage de l 'année.

L 'année dernière, m. Lee et plus de 10 anciens ménages du quartier ont cherché à obtenir des retraites d' entreprise et ont également appelé les médias tels que la radio et la télévision pour leur demander de l 'aide.

A l 'heure actuelle, dans les grandes et petites agglomérations urbaines de notre province, les petites agglomérations autonomes ne sont pas rares, mais une fois que le chauffage cesse, les températures ne sont pas en place, les ménages

Défendre

Très difficile.

Toutefois, les usagers qui bénéficient d 'un chauffage urbain centralisé peuvent porter plainte auprès des autorités municipales compétentes en matière de chauffage lorsqu' une température intérieure inférieure à 18 ± 2 °C est prescrite.

Récemment, Mme Chen, résidente de Mingguang Road, Xi 'an, a dépensé plus de 10 000 yuan pour finir de réchauffer les chaudières murales, peut installer des chaudières murales, une opératrice de Red, a déclaré: "il faut enregistrer les appareils de cuisson avec une carte à gaz", ce qui la met en doute.

Selon Mme Chen, leur quartier n 'est ni un chauffage centralisé municipal, ni un chauffage autonome des chaudières à gaz, mais un moyen pour les propriétaires eux - mêmes.

Certains propriétaires ont installé une chaudière murale l 'année dernière, elle en a installé une cette année, mais elle s' est rendue dans le hall d' exploitation de QinHua gaz pour acheter du gaz.

En réponse, le Directeur associé de QinHua Natural Gas Company de Xi 'an a déclaré que le débit des tuyaux de gaz et des régulateurs de pression utilisés dans les quartiers ordinaires de consommation de gaz était bien inférieur à celui des chaudières murales.

L 'installation de chaudières murales par les usagers eux - mêmes risque d' affecter l 'utilisation normale de l' air et de mettre en danger la sécurité de l 'alimentation en air.

Ainsi, à partir de cette année, pour les utilisateurs de chaudières à parois privées, la société de gaz ne certifie pas.

Pour les nouvelles chaudières murales, il est recommandé d 'appeler à l' avance la compagnie QinHua gaz naturel de Xi 'an pour une demande de consultation 96777, faute de quoi l' identité de l 'utilisateur ne sera pas reconnue et ne bénéficiera pas d' un niveau élevé de gaz pour les utilisateurs de chauffage indépendant.


  • Related reading

Le Licenciement De Travailleurs N'Ont Pas Notifié Les Syndicats Appartenant À Des Procédures Illégales

Réglementation
|
2016/11/1 22:40:00
16

Système De Gestion De Traitement Financier: Combien De Billets

Réglementation
|
2016/10/30 11:03:00
15

Méthodes Spécifiques De Contrôle Interne Des Dépôts Bancaires

Réglementation
|
2016/10/29 21:46:00
10

Carte De Séjour De Pékin

Réglementation
|
2016/10/28 10:38:00
21

L 'Ajustement Interne D' Une Entreprise N 'Est Pas Un Changement Important De Circonstances Objectives.

Réglementation
|
2016/10/26 22:37:00
44
Read the next article

Les Travailleurs Face À La Violation Malveillante De Dire "Non"

En tant que travailleurs ordinaires, certaines exigences abusives de l 'employeur sont généralement tolérées.Ces dernières années, de nombreux efforts ont été faits aux niveaux national et local pour respecter et défendre les droits des travailleurs.