L'Emploi De Travailleurs Indépendants Sont Également Applicables Du Droit Des Contrats De Travail

Q: les travailleurs à l'individu blessé permet d'obtenir une compensation de restaurant? [les cas] Liu est un cuisinier, quelques années avant de la ville de travailler jusqu'à présent, a changé quelques restaurants.

Plus tard, les amis, chef des restaurants pour chef Li Tong.

Le mois dernier, parce que lors de la cuisson par inadvertance, il a été brûlé les éclaboussures d'huile chaude.

Le traitement après une période de temps, patron, non seulement viré, même les frais médicaux n'est pas payé.

Liu voudrait savoir si l'appliquent la loi sur les contrats de travail individuels, si je peux obtenir réparation.

Réponse

Est la relation de travail établie entre l 'unité humaine et le travailleur.

Les organisations de l 'économie individuelle, comme les entreprises et autres entités privées non commerciales, appartiennent également à l' employeur, et

La loi sur les contrats de travail s' applique également aux relations de travail établies.

En cas de violation des droits et intérêts du travailleur, le travailleur peut porter plainte auprès de l 'inspection locale de la sécurité du travail.

Les blessures subies par le travailleur dans le cadre de son travail peuvent également être déclarées conformément à la loi.

Si le patron n 'a pas payé Liu pour son propre restaurant,

Dans ce cas, Liu Yi peut présenter une demande d 'indemnisation par voie d' arbitrage.

L 'article 2 de la loi sur les contrats de travail régit les relations de travail entre les entreprises, les organisations d' économie individuelle, les entités privées non commerciales de la République populaire de Chine (ci - après dénommées « les unités humaines ») et les travailleurs, ainsi que la conclusion, l 'exécution, la modification, la résiliation ou la résiliation des contrats de travail.

Le contrat de travail est conclu, exécuté, modifié, résilié ou résilié par les organes de l 'État, les entreprises, les groupes sociaux et les travailleurs avec lesquels ils entretiennent des relations de travail, conformément à la présente loi.

L 'article 2 de l' ordonnance sur l 'inspection de la sécurité du travail s' applique à l' inspection du travail dans les entreprises et les entreprises individuelles (ci - après dénommées « les unités humaines »).

Les agences de placement et de compétences professionnelles des établissements de formation professionnelle et l'examen et l'évaluation des compétences des institutions de la sécurité du travail de surveillance, conformément au présent règlement.

Règlement d'assurance accidents de l'article II de la République populaire de Chine, entreprises, institutions et organisations sociales, des unités, des entreprises privées non Foundation, des cabinets d'avocats, comptables et autres organisations et entreprises individuelles avec les employeurs) conformément à l'ordonnance d'assurance accidents pour l'ensemble du personnel et des travailleurs, des unités ou des employés (dénommé ci - après le personnel) à payer les primes d'assurance accidents du travail.

La République populaire de Chine de l'entreprise, de l'institution, les groupes sociaux, des unités, des entreprises privées non Foundation, des cabinets d'avocats, des travailleurs et d'autres organisations de comptables et de travailleurs indépendants, conformément aux dispositions du présent règlement ont droit à des prestations de l'assurance accidents.