Sept Sur Le Lieu De Travail, De Signaux Vous Virer

Si vous découvrez une réduction soudaine de votre charge de travail ou si vous venez d 'achever un projet important sans que rien ne vous permette de commencer un autre projet, vous devrez peut - être faire attention.

La réduction de la charge de travail se traduit par une réduction des opérations, ce qui peut aboutir à ce que l 'unité n' ait plus besoin de vos services.

Soit vous avez participé à un projet important sans vous, soit votre mission a été confiée à quelqu 'un d' autre, ce qui signifie que votre poste n 'est pas assuré.

Les entreprises qui souhaitent réduire leurs dépenses sont toujours les premières à supprimer des postes ou des secteurs qui font le même travail tous les jours, et les entreprises peuvent employer moins de personnes pour le faire.

Si le budget diminue, la société va d 'abord penser à ceux qui lui apportent de bons résultats.

Si votre poste ne permet pas d 'obtenir de bons résultats ou de réduire les coûts, votre poste est en danger.

4, vous avez été groupes exclus

C'est un signal le plus évident, si vous avez trouvé la société dans des décisions importantes ou des événements importants ne sont pas ta part, alors tu pourrais face au danger de la virer.

Contraction des dépenses de personnel

L 'évolution soudaine de l' attitude de l 'entreprise à l' égard des dépenses de base peut avoir une incidence sur la politique de l 'entreprise en matière de personnel.

Un ou deux des réductions de dépenses des mesures peut être simplement le système financier simple, mais s'il y a plusieurs mesures pour réduire les dépenses, alors que la situation serait pire.

6, quelqu'un te ranger tous les fichiers

Si l 'administration accorde une attention particulière aux projets dont vous êtes chargé et au processus d' achèvement de ces projets, cela signifie qu 'elle aimerait en savoir davantage sur la manière dont ces travaux ont été menés afin de faciliter l' Organisation de la prochaine personne qui vous succédera.

La société travaille dur

Si la société et une dépression industrielle contre les licenciements est indispensable.

Si l'industrie de l'entreprise de grande envergure, la société va envisager de réduire la main - d'œuvre pour résoudre les difficultés économiques auxquelles est confronté à la réalité.