Être Sur Le Lieu De Travail: Social ""

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Est - ce qu 'on peut avoir des amis qui ne parlent pas sur le lieu de travail? Il y a beaucoup de risques sur le lieu de travail, les amis doivent être prudents! Les experts du terrain suggèrent qu' il est préférable d 'établir des partenariats égaux et courtois entre collègues, en gardant à l' esprit les quatre principes de sécurité, afin de vous aider à devenir un "social" sur le lieu de travail.

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P > wenwen Wen est un ancien employé de la société, une forte capacité d 'affaires, c' est - à - dire un petit dessert direct et rapide, mais les collègues se connaissent mieux et ne s' intéressent pas beaucoup.

Toutefois, il y a peu, mais parce que ce personnage wenwen manger un coup de perdre.

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< p > avant wenwen parce que la maison est en colère, l'efficacité de travail élevée, a été supérieur devant tout le monde critique.

Wen wen était furieuse, et il s' est plaint devant plusieurs collègues.

Le soir, wen wen s' assit avec son collègue très proche, Xia a, qui l 'encourage chaleureusement à se fâcher: "il y a quelque chose à dire, n' hésitez pas à le dire!" Alors, après avoir reçu une bouffée d 'énergie, Wen commence sans hésiter à compter les "crimes" de son supérieur.

Le lendemain, wen wen a été de nouveau invitée au Bureau de son supérieur, qui lui a dit non seulement qu 'elle ne respectait pas la direction, mais aussi qu' elle était très mal placée pour travailler.

A ce moment - là, wen wen se rappela tout d 'un coup qu' elle avait l 'air de se cacher dans l' ascenseur quand elle est allée à la cantine à midi pour rencontrer a.

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En fait, dans la vie, par exemple, il n'est pas rare de travailler avec des amis, mais on se rencontre souvent appelé "collègues ami", de vendre, de la trahison de l'histoire.

Ces experts de conseiller les femmes sur le lieu de travail amis: mes collègues est le travail des partenaires et concurrents, plutôt que de partenaire de vie, tu ne peux pas leur demander de comme frères et sœurs des parents de la tolérance et de la compréhension de toi, ne m'attends pas à quelqu'un qui partage votre souci.

A son propre espace de chaque personne, de préférence entre collègues de maintenir une égalité, partenariat poli l'un de l'autre entre collègues, de respecter les règles du jeu ".

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< p > < strong > 1, on peut parler de la météo entre collègues, parler de ragots, mais essaie de ne pas parler de la vie privée du sujet < / strong > < / p >

< p > en particulier quand ta vie de crise, par exemple de l'amour, la dispute avec mon mari, n'est pas dans son Bureau pour trouver de l'eau amère C. personne, si ton travail est en crise, par exemple à votre mission est difficile, le patron, mes collègues, ne devrait pas de collègues En tant que parler de l'objet.

Toutefois, il convient de noter que, dans le travail d'assistance mutuelle, de la solidarité et de la coopération, de la sincère est nécessaire.

Après tout, capable de travailler ensemble est un destin, et, pour une part de l'équipe, ce sont les conditions de base à excellente.

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< p > Quand un collègue se trouve dans une situation difficile, vous devez tendre la main et lui apporter toute l 'aide possible; faire preuve de compréhension et de consolation en cas de malentendu; prendre soin de lui de bonne foi lorsque ses collègues sont déprimés et déprimés.

Tant que vous faites preuve de bonne volonté, vous gagnerez la gratitude et la confiance de l 'autre.

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Dans l 'exercice de ses fonctions, il faut savoir faire preuve de patience et de tolérance.

Dans le lieu de travail, en raison de divers types de relations complexes et profondes, le personnel de conflits ont eu lieu.

Lorsque le conflit avec les autres, lorsqu'ils sont mal compris et de critiques, de notre attitude à rire avec un gentleman.

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"P", "strong", "4", "près de collègues de bonne réputation"

Http: / / www.Sjfzxm.Com / / relations humaines / A /, il faut s' efforcer de choisir les meilleurs.

Si le réseau de relations vous tous par "apprécié" composée de gens, alors, la force de ce réseau de relations est infinie, et un corps dans lequel vous ne bénéficient donc.

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