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La Politique De Rémunération Du Travail Thaïlandaise Entrera En Vigueur Le 1Er Janvier 2013.

2012/12/10 14:28:00 22

ChaussuresThaïlandeMarché De L 'ASEAN

 
Le Président de l 'Association thaïlandaise de l' industrie de la chaussure, m. Chani, a indiqué que la Thaïlande compte actuellement plus de 6 000 sociétés de chaussures, mais qu 'en 2013, 20 à 30% des petites et moyennes entreprises de l' industrie de la chaussure risquent de fermer leurs portes en raison de La politique de 300 baht du salaire minimum journalier qui sera appliquée à l 'échelle du pays à compter du 1er janvier 2013, ce qui risque d' empêcher certaines petites et moyennes entreprises de supporter les coûts salariaux élevés.< p >
D 'après les données de l' enquête de l 'Association, 20 à 30% des négociants de l' Association n 'ont pas connaissance de l' AEC et continuent d 'en produire de façon artisanale, ce qui les rend plus difficiles à adapter.< p >
La concurrence entre les petites et moyennes entreprises dans le secteur de la chaussure devrait donc s' intensifier en 2013, comme l 'indique l' ouvrage intitulé « p > chani, dont une partie importante est récemment disponible à l 'adresse suivante: < http: / / www.Sjfzxm.Com / News / index U C.Asp >.< p >
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P < >Ce groupe n 'a travaillé que sept à huit mois dans une usine en un an, tandis que les quatre à cinq mois ont démissionné pour travailler dans l' agriculture et sont revenus à l 'usine après la fin des heures de travail agricole.< p >
< p > pour les commerçants, ce secteur de la main - d 'œuvre ne peut être considéré comme un travailleur efficace qui a du mal à se développer, mais les commerçants sont obligés de les employer en raison de la p énurie de main - d' œuvre qui sévit actuellement dans de nombreuses régions et de l 'économie que représente l' emploi de thaïlandais par rapport à celui de travailleurs expatriés.Lorsqu 'ils emploient des travailleurs à l' étranger, les chefs d 'entreprise doivent consacrer des fonds supplémentaires à la formation professionnelle et à la communication des travailleurs à l' étranger.< p >
P > > Bando indique que les petites et moyennes usines à l 'étranger commencent à réduire le nombre de travailleurs non qualifiés, à l' exception de ceux qui sont mieux qualifiés dans l 'artisanat, et à licencier ceux qui sont moins efficaces afin de réduire les coûts de production une fois que la politique de salaire minimum de 300 baht aura été mise en œuvre.< p >
< p > Si les mesures décrites ci - dessus ne permettent pas encore aux entreprises d 'atténuer les coûts de production excessifs, certaines prévoient de mettre fin aux opérations existantes et d' investir dans de nouvelles usines associées à des projets d 'infrastructure publics, comme les systèmes de transport logistique, qui pourraient contribuer dans une certaine mesure à réduire les coûts de production, et d' autres envisagent de transférer la base de production dans les pays voisins.< p >
Http: / / p > indique dans le questionnaire destiné aux PME de 70 provinces que la politique du salaire minimum journalier de 300 baht aura un impact plus important sur 29 gouvernements.< p >
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