비회사 기업 법인 규정

《중화인민공화국 기업 법인 등록 관리 조례 》 제18조의 규정에 따르면 기업 법인 장정의 내용은 국가 법률, 법규와 정책의 규정에 부합되고, 하위 사항을 재명해야 한다.

하나, 종지

둘째, 명칭과 주소

3 、경영 성질

4, 등록 자금 액수와 그 출처

5.경영범위와 범위

6, 조직 기관 및 그 직권

7, 법정 대표자가 생기는 절차와 직권 범위;

8 、재무 관리 제도와 이윤의 분배 형식;

아홉, 노동용공제도

10, 규정의 수정 프로그램;

열하나, 종료 프로그램

열두, 기타 사항.

기업의 법인의 규제도 명시해야 한다.

1, 연합 각 측 출자 방식, 액수 및 투자 기한;

2, 연합 각자의 권리와 의무

3. 참가와 종료 조건, 프로그램

4, 조직 관리 기구의 생성, 형식, 직권 및 그 결정 절차;

5, 책임자 임기.

비회사 기업 법인 규약

이 범례는 《중화인민공화국 기업 법인등록관리조례 》의 일반적 규정과 기업의 일반적인 상황에 따라 설계, 참고로 규정을 작성할 때 기업의 자신의 상황에 따라 수정해야 한다.

XXXXX 연구원 장정

제1장 총칙

제1조는 사회주의 시장 경제, 과학기술 체제 개혁, 현대기업제도의 요구에 적응하기 위해 기업의 조직과 행위를 규범, 중화인민공화국 전민 소유제 공업기업법, 중화인민공화국 기업의 등록 관리 조례 및 기타 규정 규정에 근거하여 본 규정을 제정한다.

제2조 본 기업 이름: XXXX 연구원 (하명 ‘ 기업 ’)

기업 주소: 북경 북시 삼환동로 30호

우편 번호: 100013

제3조 기업은 중국 XX 그룹이 설립한 것이다. 과학 기술 개발, 제품 연구, 기술 서비스를 주요 임무로 한 전민 소유제 기업이다.

중국 XX 그룹은 기업의 주관 부서이다.

제 4 조 기업 등록 자금 은 인민폐 XXXX XX 만 원 으로 중국 XX 그룹 은 통화 방식 으로 투입 했 다.

제 5 조 기업 은 국가 거시적 인 조정 하 면서 경제 효율 과 국유 자산 보가치 증가 를 실현 목적 으로 시장 수요 에 따라 기술 혁신 을 확장 기업 생산력 의 열쇠 조치 를 자율적 경영 을 자부하 고 자기 발전 을 자부하 고 자율적 으로 자약 했 다.

제6조 기업은 법에 따라 등록하고 기업 법인 자격을 갖고 재산을 독립하여 민사 책임을 진다.

제7조 중국 공산당 말단 조직은 기업에서 활동하고 있으며 《중국 공산당 장정 》에 따라 진행된다.

기업당 조직이 정치적 핵심 역할을 발휘하고, 감독당과 국가 방침정책은 기업내 관철을 하고 있다.

제8조 기업은 법에 따라 노조 조직을 세우고 노조 활동을 전개한다.

기업은 노조에 필요한 활동 조건을 제공한다.

기업은 직공 대표대회와 다른 형식을 통해 민주 관리를 실시한다.

기업이 근로자의 합법적 권익을 보호하고 노동보호를 강화하고 근로자의 자질을 높이다.

제2장 기업의 취지, 경영 범위와 경영 방식

제9조 기업의 취지: 과학기술의 우세에 의존하여 과학기술 성과산업화의 발걸음을 빨리하여 기업 건설을 공사 청부, 공사 감사 설계, 공사 감리, 제품 제조, 기술 서비스 등을 일체의 과학기술형 기업을 건설한다.

열 번째 경영 범위:

주영: 건축업 (토목공정) 탐사, 설계, 공사, 감독 및 관리, 공정 및 제품 검사, 컴퓨터 소프트웨어 및 건축 재료, 장식 기계 전기 장비, 화학 제품, 철금, 전기, 통신 설비 등 제품 개발, 생산, 기술 개발, 기술 컨설팅, 기술 컨설팅, 기술 컨설팅, 기술 서비스.

겸영: 실업 투자, 부동산 관리, 양성, 주택 임대, 일용 백화점 판매, 자동차 주차 서비스 등 업무 관리.

제11조 경영 방식: 공사 청부, 설계, 생산, 개발, 양도, 컨설팅, 서비스, 판매, 대리, 인테리어 등.

제3장 경영 관리 기구

제12조 기업은 원장 책임제를 실시한다.

원장 1명, 부원장 몇 명, 총회계사.

제13조 원장은 기업 법정대표자로, 원장은 중국 XX 그룹이 임명했다.

제14조 기업은 원장을 비롯한 과학 연구, 생산 및 경영 관리 시스템을 세웠다.

원장은 기업의 물질문명과 정신문명에 대해 전면적인 책임을 졌다.

제15조 원장은 기업의 과학 연구, 생산 및 경영 관리를 이끌고 다음 직권을 행사한다.

(1)법률과 국무원 규정에 따라 기업의 각 계획을 결정한다.

(2)기업 내부 기구의 설치를 결정하다.

(3)채용, 기업 중층 지도간부 해임.

(4) 경영 방침, 장기적 기획 및 연도 계획, 기본 건설 방안, 주요 기술 개조 방안, 품질 관리, 안전 생산, 직원 훈련 계획, 임금 조정 방안, 자금 분배 및 사용 방안, 포장 및 임대 경영책임제 방안.

임금은 기업 원가 지출에 들어간 기업인 편제, 수정, 중요 규제 폐지 방안.

법에 따라 직원을 징벌하다.

제16조 원장은 본법의 기업의 의무에 의거하여 노동자 대표대회, 노조와 기타 군중 조직의 업무를 지지하고, 집행 노동자 대표대회의 법에 의거하여 결정했다.

기업의 결책 기구는 원무회의, 구성원은 원장, 부원장, 서기, 부서기.

제4장 직공과 직공 대표 대회

제17조 직원은 노동법 규정된 권리와 의무를 누리고 있다.

제18조의 근로자는 국가 주인의 태도로 노동을 하고 노동규율과 규칙제도를 준수하고 생산과 업무임무를 완수해야 한다.

제19조 근로자 대표대회는 기업이 민주 관리를 실행하는 기본 형식이다.

근로자가 민주 관리 권리를 행사하는 기구다.

직원 대표 대회의 작업기구는 기업의 노조위원회다.

기업 노조위원회는 직원 대표대회의 일상 업무를 담당한다.

제20조 직공대표대회는 《전민소유제 공업기업 직공대표대회조례 》에 따라 직권을 행사한다.

제22조의 근로자 대표대회는 원장의 법에 따라 직권을 행사하고 교육직원이 의무를 이행해야 한다.

제5장 재무 회계와 감사

제2조 기업은 국가의 법률, 법규와 관련 부문의 규정에 따라 재무회계제도를 세워 각종 세금, 비용, 기금을 납부한다.

제23조 기업이 통일된 재무 관리 체제를 세워 통일된 재무 관리 방법을 실시하다.

기업은 재무 제도를 준수하고 재무 규율을 강화한다.

(1) 원가 채산과 원가 관리의 기초 작업을 잘 하고, 원가 비용을 정확히 계산하고, 고정자산감가상각을 합리적으로 계산하고, 규정에 따라 예제와 노점 비용을 계산하고, 재제와 자산 손실을 처리한다.

(2) 목표 원가 관리를 전개하다.

(3)자금을 강화하는 감독과 통제, 전면 예산관리 제도를 세우고 재무 회계 보고서 진실, 완정, 건전재무보고서 내부 관리 제도를 건립하고 있다.

재무 감사를 강화하다.

제24조 기업은 대출 기장법을 채택하고, 본위화는 인민폐다.

제25조 기업 회계연도 공력연제를 채용하여, 매년 1월 1일부터 12월 31일까지 한 회계연도이다.

제26조 기업이 내부 감사기구를 설치하고 기업의 장부와 경제활동에 대해 내부 감사를 진행하고 있다.

제 27조 기업은 법에 따라 세무등록을 하고 각종 세금을 납부하였다.

제6장 노동, 인사, 임금 제도

제 28조 기업은 노동과 인사, 임금 분배 등에 관한 법률 법규 및 정책을 집행한다.

제29조 기업은 《 중화인민공화국노동법 》 에 따라 노동계약제도를 전면적으로 실시하여 사회공채 등 다양한 형식으로 우수 과학기술인재를 흡수한다.

기업 내부 각급 관리자들은 공개 경사, 우대 채용, 정기 심사를 실시하고 임기제를 실시한다.

기업은 법과 국무원 관련 규정 채용, 사퇴 직공에 의존할 권리가 있다.

제 30조 기업은 노동분배 원칙에 따라 법률 규정 범위 내에서 기업의 실제 상황에 따라 근로 임금 분배 제도를 제정한다.

제311조 기업은 국가규정에 따라 노동보장제도를 세웠다.

제7장 종지와 청산

제32조 기업은 아래의 상황이 있을 때 중지하고 청산해야 한다.

(1) 기업 주관 부서는 법에 따라 해체를 결정한다.

(2) 기업은 국가 법률 위반, 법규에 의거하여 철회되었다.

(3) 기업이 파산을 선언하다.

(4) 다른 이유.

제3조 기업은 전조의 원인으로 종지되었기 때문에 법에 따라 청산조직을 설립하여 청산해야 한다.

청산기구는 채권, 채무, 채무 청산 기간 수지표, 각종 재무 장부를 편성해야 한다.

청산이 끝난 후 주관부서의 비준을 거쳐 상공상 행정관리기관과 세무기관에 기업을 상쇄하여 등록을 취소한다.

제8장 부칙

제 34조 본 규정 조항은 국가 법률, 법규에 저촉할 때, 국가 법률, 법규를 기준으로 한다.

제 35조 본 장정 의 초안 을 수정 하 고 중국 XX 그룹 의 비준 을 받아 국가 공상 행정 관리 기관 심사 비결 에 보답 했 다.

제316조 본 장정은 공상 행정관리기관에서 기업 법인 영업 허가증을 채발하는 날부터 발효된다.